Персонал в Днепропетровске

Все направления , руководители , психологи , администраторы отдела кадров , менеджеры по персоналу , аналитики в области кадров , руководители отдела рекрутмента , HR-директора , тренеры , ассистенты по работе с персоналом , инспекторы по кадрам , рекрутеры , специалисты по мотивации , менеджеры по развитию , специалисты по кадровому учету

Все регионы, Киев, Винница, Волынь, Днепропетровск, Донецк, Житомир, Закарпатье, Запорожье, Ивано-Франковск, Кировоград, Крым, Луганск, Луцк, Львов, Николаев, Одесса, Полтава, Ровно, Севастополь, Сумы, Тернополь, Ужгород, Харьков, Херсон, Хмельницкий, Черкассы, Чернигов, Черновцы

1. Менеджер по развитию

   25 февраля 2008
   Днепропетровск, 2000 грн, молодой человек, 23 года.
   Образование: высшее. Высокий уровень пользования ПК. Знание оргтехники и умение использования её в процессе работы. Личные качества: ответственность, целеустремленность, коммуникабельность, решительность, готовность обучаться и работать на максимум для достижения цели.

2. Менеджер по развитию

   14 января 2008
   Днепропетровск, $600, женщина.
   Образование: высшее. Опыт работы: специалист по оценке и развитию персонала. Знание принципов и методов проведения оценки персонала, умение составлять психологические характеристики сотрудников компании, умение составлять программы обучения для специалистов различного уровня. Уверенный пользователь ПК. Коммуникабельность, энергичность, ответственность.

3. Менеджер

   6 января 2008
   Днепропетровск, $400, девушка, 25 лет.
   Образование: высшее. Знание английского языка. Уверенный пользователь ПК. График работы: полный день. Личные качества: ответственность, коммуникабельность, работоспособность, организованность, стремление к усовершенствованию рофессиональных навыков.